A solução possibilita colocar as pessoas no centro da transformação de RH, melhorando a experiência dos colaboradores.
Atuante em um mercado que movimenta mais de R$ 6 bilhões anuais, segundo a Associação Brasileira das Empresas do Mercado de Fidelização (Abemf), a Livelo precisava renovar a gestão de sua plataforma de marketplace para atender à demanda de uma sociedade em constante transformação, ávida por agilidade.
“A agilidade passou a ser prioridade número um na Livelo. O modelo de trabalho mudou, e o que tínhamos não se encaixava no novo mundo. Para isso, tínhamos de nos apoiar em achar as pessoas certas para alinhar a empresa ao futuro”, lembrou Danielle Lopes, head da área de RH da Livelo.
Essa transformação teve como parceira a SAP SuccessFactors, solução voltada ao gerenciamento de recursos humanos na nuvem. Uma esteira que possibilita colocar as pessoas no centro da transformação de RH, melhorando a experiência dos colaboradores.
